小人無處不在,你準備好反擊了嗎?如果你涉世未深,不知道自己為何不受歡迎,老是與別人格格不入或被人排擠,總是聽不懂別人的弦外之音,或者不經意間成了別人小鞋的犧牲品,受了小人的氣卻不知道怎麼反擊…那你一定要看這本書!
很多事,不是離職就會好, 比起「該不該辭職」,你更要做好「隨時離職都可以」的準備! ※ 離職前,請詳閱本說明書 ※
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「上班好同事,下班不認識」 為什麼被認為是最適當的職場關係? 同事討厭我怎麼辦? 我該不該跟主管太親近? 發生辦公室戀情,如何應對? 上述問題經常發生在職場環境中,毫無疑問,工作上的人際關係對職涯與生活具有重大的影響。
在職場打滾,做人比做事更難! 修鍊職場新顯學,管理人際與情緒風險, 以恰到好處的高情商溝通,贏得高績效表現, 別因瞎主管、豬隊友、白目員工斷送你的職涯。
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比建立「人脈」更重要的事! 影響力,社群時代最不可或缺的社交工具 沒錢、沒權、沒背景不會是障礙,內向、孤僻、不擅長社交都不是問題。無論你的夢想是什麼,「影響力」是成功的重要關鍵。新時代的社交力,「人脈」絕對不是累積一份名單就夠了。善用「影響力法則」,從線上到線下,形塑屬於自己的影響力!
人在社交過程中,會遭遇很多難以預料的事:不小心被人穿小鞋,好心幫別人被人黑一刀,跟傲慢任性的人沒法溝通,狡猾小氣的人不知如何對付。本書就是以類似的事情為案例,細緻講解人在社交過程中可能遇到的種種情況,並得出結論:要以有效的方式來整治這些討厭鬼,唯如此,才能真正成為社交達人。
【作者簡介】
段靜曉
國立大學畢業,心理學碩士,熱愛中國文化,喜歡研究歷史,對歷史故事中的哲理頗有心得感受,遂引用歷史先賢做人處世的智慧哲理與現代生活經驗於寫作上,闡述哲理淺顯易懂,頗受讀者喜愛!
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