生醫科技╳人工智慧，雙箭頭培育高教新血 新護國神山神助高階人才
2020年的全球疫情，讓台灣的半導體產業，成為全球製造供應鏈的焦點。
以台積電為首的台灣半導體和高科技業，更被譽為「護國神山」，成為引領台灣站上國際舞台的最重要產業。
近三年來，產官學界公認台灣最有機會的兩座新神山，一是「生醫科技」、二是「人工智慧」。
《遠見》採訪產官學界，告訴你如何搭上起飛列車，成就更好的學習與就業未來，讓研究所選擇成為「有深度又有實用」的職涯起點。
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經理人月刊 06月號/2016 第139期
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20小時快速學習(上個月主題後延一個月)/ 學習的阻力是甚麼? 有時候原因也許你我都想得到，卻解決不了。那便是還沒上手前就半途而廢。自學高手喬許．考夫曼大膽提出：享受學習，關鍵就是速度。本期經理人教你找到學習的精要，20小時便能突破最枯燥無聊的初學階段。 快學的技術 20小時高強度練習，新技...
天下雜誌 第738期 2021/12/15
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2022亞洲經濟大預測 我們該如何與病毒共處？ 消滅病毒、群體免疫已經不可能，病毒會永遠存在，一直變種，不要再期望「清零」，疫後生活可能再也回不去疫情前，我們該學習如何與病毒共處。
經理人月刊 05月號/2016 第138期
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歷史教我的21堂領導課 如果你是劉邦，能不能找到蕭何這種部屬，幫你發掘比他更厲害的人才？如果你是曹操，犯錯了，該在部屬面前認錯嗎？如果你是諸葛亮，該怎麼找出優秀接班人？如果你是豐臣秀吉，人微言輕時如何激勵眾人聽命行事？從經典的歷史情境，推敲流傳千百年的領導智慧，增強你的思辨力與決斷力。
經理人月刊 07月號/2016 第140期
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主題學習 時間規劃術 常常大喊沒時間的現代人，到底時間都用去哪呢？中國作家魯迅曾說：「時間就像海綿裡的水，只要願擠，總還是有的。」或許，你該思考的是，我可以從哪擠出更多的寶貴時間，如何更有效率地運用每一分鐘。 儘管我們常說每個人都公平地擁有24小時，但決定時間度過的快慢、時間使用的質量卻人...
數位時代 08月號/2016 第267期
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CODING THE FUTURE_ 他們用程式寫未來 架構師、開發者、程式設計師……也許還有碼農，或更多其他不同的稱呼，但都指向對未來世界影響深遠的領域與角色──程式設計與軟體工程師。近來，不論台灣或全球的科技發展都有了巨大轉變，軟體工程師瞬間從執行者變成了決策者，從...
數位時代 10月號/2016 第269期
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慾望科技 人類與科技的親密相伴 人工智慧的終極想像 「情慾是吃飯運動睡眠，原是必需。調情像呼吸飲水洗澡，何用准許。」知名作詞家林夕在〈花樽與花〉這首歌裡寫得直白卻有理，情慾是人性最深的慾望，也是最不可說的秘密，她露骨又曖昧，讓人愛也讓人焦慮。人性與科技向來彼此糾纏，相互影響，送走了VHS、0204...
經理人月刊 10月號/2016 第143期
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自制力增強計畫 你一定想過這個問題：「一群人在相同的環境、資源下成長，為什麼有的人在各領域都表現得相對傑出、有的人卻總是失敗？」 透過一個歷時50年的經典心理學研究，這個千古之謎終於解開。「成功與失敗的差別，在於你是否擁有『延遲享樂』的自制力。」擁有朝幸福人生邁進的能力，就從訓練你的自制力開始
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摩爾定律之後，再次翻轉世界的產業革命 人工智慧經濟席捲全球 如果說現在是「互聯網＋」時代，那麼下一個盛世就是「AI＋」的時代，人工智慧（AI）技術大量商業化的時代到來。未來人工智慧將是所有產業的「靈魂」，人工智慧技術讓物件有了人性，成為各產業的「基礎設施」，就像我們的水電交通設施與網路的概念...
經理人月刊 11月號/2016 第144期
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好主管必修的領導、溝通、心理、人際學分 傾聽的技術 處於接收訊息管道多元的分心時代，在有限的時間下，溝通時，別人說了什麼，人們往往只有「耳聞」卻非真正「聽見」。傾聽，往往成為最被忽視的軟實力。但是，聽，是自己受益；說，是別人受益。在溝通過程中，唯有聽懂了，才能說對話，思想交流才會真正發生。聽...
數位時代 01月號/2017 第272期
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Facebook。臉書不僅是社群平台，在現今已經擁有不同的身分，未來臉書會如何影響商務世界？不管是發展電子商務、支付、直播、廣告等都需要。另外臉書更從線上影響至我們的日常生活與社會文化。 借鏡與未來，臉書會如何開拓在中國的發展？本期中將深入介紹。
Cheers快樂工作人 01月號/2017 第196期
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經歷2016全球黑天鵝亂飛的一年，2017又將有哪些變化左右職場？ 若說2016是「人才轉骨年」，2017就是工作逆襲年、劇變加速年！速變、量變、質變，沒有什麼不可能發生！幾股巨大浪潮包括： 1. AR、VR、AI，人工智慧全面入主辦公室。 2. 超大變形蟲服務平台降臨，網紅更...
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目標管理 管理大師彼得．杜拉克（Peter Drucker）在1954年出版的《彼得杜拉克的管理聖經》裡，提出了「目標管理」（MBO, Management by Objectives）的概念，並首度為「目標」這個詞賦予了管理上的意涵。 六十多年過去，或許你覺得目標管理早已過時；或許你甚...
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勞保保費要多繳多少錢？ 老年給付少領多少錢？ 一例一休會影響未來的退休金嗎？ 18趴真的會被取消嗎？ 到底幾歲才可以領退休金？
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科技巨頭的下一個十年狂想 每隔一個十年，產業領導者幾乎都會經歷一輪更迭。 1997年Google誕生，之後的十年大家把微軟、雅虎和Google視為三巨頭。 2007年iPhone問世，蘋果以顛覆者姿態開啓行動科技盛世，在新時代獨領風騷。 如今，來到2017年，在物聯網、人工智慧、大數據各種新技...
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科技零售生活，爆炸！ 最近實體世界裡的兩個變化，也許同樣關注新商業模式的你，也發現了。 入春以來，美國零售業彷彿進入永夜似的極地裡，一間又一間歷史悠久的實體門市，關閉了。其中美國梅西百貨宣布關閉68家分店、裁員1萬人，英國瑪莎百貨也關閉了50多家海外分店；而從網路起家的零售業者，雖然沒有...
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AI 定義新時代 當人類的眼睛、耳朵， 不再是唯一可思考和探索世界的工具 5億4,100萬年前的寒武紀大爆發（Cambrian Explosion），物種大量出現，幾乎所有動物的祖先都在這時期現身，分類學中的動物門從3個快速增加到38個。有一派學者認為驅動寒武紀大爆發的原因是「眼睛」誕...
經理人月刊 08月號/2017 第153期
出版日期：2017-08-01
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戴上歷史的眼鏡，重新理解經典。 沒有過時的管理理論，要看你怎麼用、用在哪裡。 從歷史脈絡追溯管理學的演進。
Cheers快樂工作人 08月號/2017 第203期
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出國工作，Go Global！ 疆界消失中，新一波國際潮向你招手報到 海外走一遭，視野、實力、身價都升級！ 又到了年度求職旺季，常覺得在台灣要找到一份好工作很難嗎？ 其實，許多人已經把眼光放向更廣闊的國際舞台，全球各大明星企業都在積極向台灣年輕人招手。
經理人月刊 09月號/2017 第154期
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團隊管理：打造有向心力、執行力的隊伍 我們從出生以來，到求學、就業，再到退休回歸個人生活，幾乎都是「某個團隊或團體的一員」。這個團隊，可能是家庭、班級、社團、部門、單位、公司、組織、機構，甚或一個國家或種族，規模或大或小，你的歸屬感或強或弱，貢獻度也或多或少，但是你的喜怒哀樂，絕對都是和這些群...
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職場大人的外語力 全球化與區域經濟興起，觸發新一波外語學習熱潮。 職場的外語要求不再局限於英文，日語、韓語、越南語等各種第二外語正百花齊放。 職場做中學、主題式課程、活用數位工具等3大潮流， 也讓學習市場揮別傳統追逐補習班名師的階段，邁入混搭學習的「後名師時代」。 工作者該如何高效衝破...
天下雜誌 第645期 2018/04/11
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習近平 步步攻心 ★ 中國送上的「惠台」大禮，台灣該怎麼接？ ★ 習近平的新盤算，是拿下台灣人的心？ 國台辦提出「惠台三十一條」，習近平步步攻心。 《天下》帶您深究，中共以「惠台」之名，會不會導致窮台、弱台？ 面對比軍事威脅更有效的手段，台灣人如何應對？
親子天下雜誌 06月號/2022 第123期
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分心世代 讀寫力提升指南 你家也有6~15歲，習慣用手機與無線網路的小孩嗎？ 手機、平板幾乎一秒上手，但上課卻容易分心、有聽沒有懂，沒有生活感受與想法，對於閱讀也興趣缺缺，寫作更難如登天......。 這群「分心世代」的孩子，被3C大量占據時間與注意力，普遍不愛讀更不愛寫。究竟，父...
Cheers快樂工作人 特刊：2022最佳研究所指南
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2022 最佳研究所指南 今年大概是最多大學畢業生抱怨「生不逢時」的一屆，出生時碰上921大地震，大學畢業又遇到全球新冠疫情爆發，使得原本薪資就停滯不前的就業市場，更雪上加霜，應屆畢業生們，無論是選擇就業或是升學，都得面臨更嚴峻的挑戰。 面對這些困頓，絕對有權利抱怨、憤怒或哭泣，但在發洩...
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